2026年云南亿能地质勘察设计有限公司招聘 年薪20万元 五险一金

公司简介

云南亿能地质勘察设计有限公司成立于2011年3月，许可项目：建设工程勘察，地质灾害治理工程勘查，地质灾害治理工程设计，建筑劳务分包，矿产资源勘查，测绘服务。(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:采矿行业高效节能技术研发，工程技术服务(规划管理、勘察、设计、监理除外)，工程和技术研究和试验发展，工业工程设计服务，生态恢复及生态保护服务；环保咨询服务、选矿，对外承包工程，技术服务、技术开发，技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广，土壤污染治理与修复服务，信息技术咨询服务，安全咨询服务，工程造价咨询业务；软件开发，规划设计管理，机械设备租赁，建筑工程机械与设备租赁；普通机械设备安装服务，劳务服务(不含劳务派遣)，机械电气设备销售，电子元器件与机电组件设备销售，机械设备销售，建筑材料销售，轻质建筑材料销售，矿山机械销售，金属矿石销售，地质勘查技术服务，基础地质勘查；土地调查评估服务，资源再生利用技术研发，土壤环境污染防治服务，土地整治服务，污水处理及其再生利用，水污染治理，矿产资源储量估算和报告编制服务，矿产资源储量评估服务。(除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动)；地质勘察技术咨询；水利资源评估咨询；土地整理开发、规划、设计；矿山地质环境保护与土地复垦复方案；关闭矿山地质环境恢复治理设计和土地复垦工程规划设计方案；建设项目土地复垦工程规划设计方案验收报告；水土保持方案；水资源论证报告编制；矿产资源开采勘查、工程施工、工程测绘；煤矿、非煤矿山：储量报告、工程设计、开采设计、可行性研究报告、初步设计、技改设计、开发利用方案、矿产压覆报告。地质灾害：地质灾害评估、设计、防治、规划、施工、项目可研。

注册资金：500万元                   

  经济性质：民营

  经营范围：地质勘查技术服务；基础地质勘查；固体矿产地质勘查；土地调查评估服务；测绘服务；环保技术的研发应用及技术推广；土壤修复；土地整治；土地规划；污水处理及利用；矿产品销售。

公司的经营宗旨：服务、效率、诚实守信、客户满意

公司的执业原则：道德、诚信、公开、公平、公正

公司的服务理念：客户满意度100%

公司的执业团队在建设咨询行业均具有丰富的执业经验，极富职业道德、服务意识、创造力和团结协作的精神。全体员工真诚的期盼着与社会各界朋友的广泛合作。 

交给我们的事情，我们一定办好！ 

交给我们的事情，我们一定让你满意！

公司有专业齐全的专家团队，老中青搭配的地质勘查队伍，公司现有职工25人，拥有高级职称2人，中级职称4人，其中专业技术人员16人，有良好的工作环境和工作氛围，完善的福利保障体系。

现在因业务发展的需要向社会招聘以下工作人员。

一、地质工程师

（一）岗位职责：

1、负责地质勘查，地质找矿；

2、负责矿产资源储量核实报告、勘探报告、生产勘探报告、矿产实    施方案、地质勘查设计的编制工作；

3、水工环类专业，负责地质灾害勘察、生态修复规划设计、矿山地  质环境保护与土地复垦方案、勘察设计等工作。

（二）岗位要求：

1、大学专科以上学历、身体健康；地质、地质勘查、地质找矿、开采技术条件，水文地质、环境地质、工程地质类专业毕业；

2、学习能力强，有团队合作精神，有吃苦耐劳的精神，有坚韧不拔的毅力。

（三）福利待遇：

试用期满后考核合格签订正式劳动合同，购买六险一金，考核合格后薪酬按照公司的薪酬标准和考核标准发放。能独立开展工作，能带领团队独挡一面者，年薪20w+。

本岗位招聘2人。

二、地质专业技术人员

（一）岗位职责：

1、负责地质勘查，地质找矿；

2、负责矿产资源储量核实报告、勘探报告、生产勘探报告、矿产实施方案、地质勘查设计的编制工作；

（二）岗位要求：

1、大学专科以上学历、身体健康；地质、地质勘查、地质找矿、开采技术条件，水文地质、环境地质、工程地质类专业毕业；

2、学习能力强，有团队合作精神，有吃苦耐劳的精神，有坚韧不拔的毅力。

3、农村籍，班干部学生会干部优先考虑。

（三）福利待遇

1、一般类一本本科院校毕业的优秀毕业生，公司提供的一年的保护期，过渡期月薪按照5000元/月发放，实习期和见习期满后考核合格签订正式劳动合同，购买六险一金，实习和见习期间购买商业保险。一年的保护期满后薪酬按照公司的薪酬标准和考核标准发放。

2、大专地质类专业优秀毕业生，公司提供的一年的保护期，过渡期月薪按照3500元/月发放，实习期和见习期满后考核合格签订正式劳动合同，购买六险一金，实习和见习期间购买商业保险。一年的保护期满后薪酬按照公司的薪酬标准和考核标准发放。

3、公司有完善的福利保障，有完善的职业发展规划，有稳定的工作环境。试用期和实习期提交成果的按照公司的规定发放薪酬。

本岗位招聘6人。

三、注意事项

（一）报名

1、方式：将个人简历（附身份证、学历证、资格证扫描件及相关工作经历证明）发至电子邮箱460395393@qq.com（简历名称请用“应聘岗位+姓名”命名）。

2、非地质类专业者勿扰。

（注：报名后将进行简历初选，符合条件者自提交简历后5个工作日内将电话通知面试。）

（二）用人方式为合同制，试用期一到三个月，考察优秀者有晋升空间。

（三）待遇，五险一金、周末双休、带薪年假。工资由基本工资+岗位工资+项目奖金+野外补助+项目提成。

（四）公司提供有竞争性的岗位、广阔的发展平台、优厚的工资待遇，欢迎优秀应届大学毕业生的加入。

（五）本招聘有效期截止2026年8月10日。