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2026年昆明第二汽车运输服务有限公司招聘 5000元/月 五险一金

发布时间:2026/5/14 64人阅读
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昆明第二汽车运输服务有限公司招聘公告

岗位一:安全经理岗位(计划招聘1名)

岗位职责:

1.严格执行安全生产相关法律法规、规章及标准,参与企业安全生产决策,提出安全管理改进建议;

2.负责公司安全生产运营,组织并参与制定本单位安全生产规章制度、驾驶员与车辆安全管理、动态监控、操作规程及应急救援预案,明确各岗位安全职责并督促落实;

3.组织并参与安全生产宣传、教育和培训,强化事故案例警示教育,推广先进经验;

4.组织开展危险源辨识评估,督促落实重大危险源、安全风险管控及隐患排查措施,组织并参与应急演练,推动安全整改落地;

5.组织并参与制定安全生产年度绩效目标、工作计划,并组织实施考核工作;

6.组织并参与制定安全生产经费投入及安全技术措施计划,组织并监督相关部门实施;

7.组织开展安全生产检查,及时督促处理安全隐患;隐患严重时,依法停止生产活动;及时处理相关部门抄告的违法行为,制止纠正违章指挥、冒险作业等行为;

8.发生生产安全事故时,按规定及时上报,组织并参与事故调查处理,承担事故经验与教训总结工作并对标组织实施相关完善及整改工作;

9.其他安全生产管理工作。

任职要求:

1.掌握国家相关法规和政策,熟悉道路交通运输行业安全标准化管理规范;

2.工作细致认真,对道路运输企业安全生产工作有基本理解与职业责任感;

3.能够在多任务环境中保持条理,按时完成各项工作安排;

4.具备较强的学习能力,愿意持续提升专业素养;

5.本科及以上学历,有交通运输安全管理工作经验者、持有注册安全工程师资格者优先录用;

6.35-40岁,条件优异者可适当放宽录用门槛。

招聘区域(工作地点)

昆明市官渡区彩云北路昆明第二汽车运输服务有限公司

薪资福利:

综合薪资:4000-5000元

五险一金、绩效奖金、年终绩效奖励、交通补助、餐补、周末双休、带薪年假。

岗位二:安全员岗位(计划招聘4名)

岗位职责:

1.严格执行安全生产相关法律法规、规章及标准,参与企业安全生产决策;

2.负责公司安全生产运营,参与制定本单位安全生产规章制度、驾驶员与车辆安全管理、动态监控、操作规程及应急救援预案;

3.参与安全生产宣传、教育和培训,强化事故案例警示教育,推广先进经验,如实记录培训情况;

4.参与应急演练,推动安全整改落地;

5.参与制定安全生产年度绩效目标、工作计划,并组织实施考核工作;

6.参与制定安全生产经费投入及安全技术措施计划,监督相关部门实施;

7.参与开展安全生产检查,及时督促处理安全隐患;隐患严重时,依法停止生产活动;及处理相关部门抄告的交通违法行为,制止纠正违章指挥、冒险作业等行为;

8.发生生产安全事故时,按规定及时上报,参与事故调查处理,承担事故统计与分析工作;

9.其他安全生产管理工作。

任职要求:

1.掌握国家相关法规和政策,熟悉道路交通运输行业安全标准化管理规范;

2.工作细致认真,对道路运输企业安全生产工作有基本理解与职业责任感;

3.能够在多任务环境中保持条理,按时完成各项工作安排;

4.具备较强的学习能力,愿意持续提升专业素养;

5.男女不限,30-45岁,本科及以上学历,交通管理类、安全类或法律类专业,具有道路运输企业、建筑等生产行业安全管理经验;

6.30-45岁,条件优异者可适当放宽录用门槛。

招聘区域(工作地点)

昆明市官渡区彩云北路昆明第二汽车运输服务有限公司

薪资福利:

综合薪资:3000-4000元

五险一金、绩效奖金、年终绩效奖励、交通补助、餐补、周末双休、带薪年假。

岗位咨询及联系方式:危先生:14787453660李总:13508717194

简历投递邮箱:466689569@qq.com(报名时请备注姓名+岗位名称)


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