2026年昆明某国企招商运营人员招聘

（一）合作资源开发与谈判

1.根据项目定位（农业、旅游、文化），协助挖掘并接洽潜在的合作伙伴，如：亲子研学机构、户外俱乐部、特色餐饮品牌、非遗手工艺人等。

2.协助意向合作方的合作模式谈判、合作条款拟订，推动双方达成共赢的合作协议。

3.协助成立合资公司的前期工作包括但不限于合作条件洽谈、形成会议纪要、请示报批等。

（二）业态招商与落地

1.协助完成项目内空间或规划区域的招商工作（如：露营地、小集市、共享农庄、文创小店等）。

2.协助后续已签约商户/合作方的入场、装修、开业筹备，确保合作顺利落地。

（三）关系协调及台账梳理

1.对接社区，梳理村内可用于合作的闲置资产（民房、集体用地、水域等），并整理成册。

2.定期梳理招商沟通进度，完成招商运营沟通台账记录。

二、任职要求

（一）38周岁及以下。

（二）本科及以上学历，有项目管理运营经验及乡村振兴项目相关工作经验者优先。

（三）须具有2年及以上项目参与管理运营相关经验、档案管理及农文旅策划、公文处理相关工作经验。

（一）报名时间

发布公告即可开始报名，招满即止。

（二）报名方式

1.BOSS直聘上搜索“昆明畅瑜企业管理有限责任公司”招商运营岗投递简历。

2.符合条件者微信联系直接投递

 （三）其他事项

资格审查评价贯穿于应聘全过程，任何环节发现应聘人员与岗所要求的资格条件不符的或弄虚作假者，一律取消报名资格。

本次招聘岗位采用劳务外包服务形式，录用人员将与人力资源公司签订劳动合同。