2025年昆明市呈贡市级行政中心招聘 大专即可

昆明市呈贡区市级行政中心派遣员工招聘公告

根据工作需要，上海外服（云南）人力资源服务有限公司面向社会公开招聘工作人员1名派遣至昆明市政务服务管理局，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、人数、用工形式、工作地点

1.岗位及人数：政务服务岗，招聘1人;

2.用工形式：由上海外服云南公司与聘用人员签订《劳动合同》，采取劳务派遣方式派遣到昆明市政务服务管理局工作;

3.工作地点：昆明市呈贡区市级行政中心。

二、招聘岗位要求

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵守中华人民共和国宪法，政治素养和思想品德良好;

2.大专及以上学历，所学专业与录用岗位基本相符;

3.中共党员;

4.普通话标准，具有较强的口头和书面表达能力；具有良好的分析判断能力，能独立完成工作;

5.熟练掌握电脑应用技术，熟悉Word、Excel等办公软件;

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

7.无不良社会记录（含诚信、违法、违规等行为）;

8.年龄在35周岁以下。

三、工作内容

接受昆明市政务服务管理局工作安排。

四、薪资待遇

按照昆明市政务服务管理局现有劳务派遣人员标准执行。

五、招聘程序

（一）报名 

1.报名请识别下方二维码报名，起止时间：2025年9月16日-2025年9月19日。

2.人员初审：根据报名人员的各项条件进行筛选。

（二）面试

1.报名人员通过审核后，将以短信或电话形式通知面试，请保持通讯畅通。面试全流程由上海外服云南公司组织实施，需携带身份证、学位证、毕业证、个人简历（以上证件需携带原件、复印件）。

2.面试时间、地点：待后续通知。

（三）体检

由上海外服云南公司组织，按照人员面试成绩高低顺序排名，以1:1的比例进行体检。体检参照公务员录用标准、要求和程序执行。体检、复检等费用由个人承担。体检和考察阶段有不合格或考生自愿放弃的，可按面试成绩高低顺序排名依次递补。

(四）考察

由上海外服云南公司组织，对入职前人员进行背景调查，调查内容：个人基本信息、身份、学历、劳动争议、网络简历、职业资格、工商注册、法院失信排查、犯罪记录排查等。

以下情况不予录用：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的；

2.曾被开除公职或者被机关事业单位等单位辞退的；

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；

4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

5.有其他不适宜招录岗位情形的。

六、注意事项

应聘人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消资格，已聘用的，立即解除劳动合同，并追究相应责任。

本公告由上海外服（云南）人力资源有限公司负责解释。

咨询电话：0871-68119898

来源：上海外服（云南）人力资源服务有限公司

2025年9月16日